21．机关人员分类中的职务分类制又称（ ）
A．品位分类制 B．人员分类制
C．职位分类制 D．普通分类制
22．机要交换、传真电报与电话、面谈两类信息传递方式划分的标准是（ ）
A．信息传递载体的区别 B．信息传递时间的区别
C．信息传递流向的区别 D．信息传递范围的区别
23．现代机关管理方法一个显著的特点是（ ）
A．宏观性 B．系统性
C．预测性 D．稳定性
24．机关管理的统一指挥原则出于机关管理的（ ）
A．结构性 B．层次性
C．整体性 D．复杂性
25．领导者对即将出现的偏差有所认识，及时采取预防措施的控制类型是（ ）
A．反馈控制 B．前馈控制
C．现场控制 D．直接控制
二、多项选择题（本大题共8小题，每小题2分，共16分）
在每小题列出的四个备选项中有二个至四个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
26．机关对于其所体现的组织本体，表现出以下功能（ ）
A．发动功能 B．指挥功能
C．控制功能 D．代表功能
27．造成机关管理体制不尽相同的因素是（ ）
A．社会背景不同 B．机关环境不同
C．领导机构差异 D．人员素质不同
28．机关管理制度实施的制约因素包括（ ）
A．环境制约 B．习惯制约
C．意识制约 D．目标制约
29．机关人事管理的保障机制包括（ ）
A．工作权利保障 B．政治权利保障
C．福利权利保障 D．法律权利保障
30．机关管理必须依法秉公办事，用好（ ）
A．决策权 B．奖惩权
C．监督权 D．人事权
31．机关管理与环境的关系主要表现在（ ）
A．环境提供机关管理资源 B．环境决定机关管理成败
C．环境制约机关管理行为 D．环境表征机关管理成效
32．会计报表分为（ ）
A．月报 B．年报
C．季报 D．五年报
33．机关管理内涵型改革的重点内容是（ ）
A．权力划分 B．职能配置
C．运行机制 D．机构数量
