秘书学概论-2006年10月全国自考试题
|
|
|
|
|
|
课程代码:00345
一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.秘书学研究的对象是( ) A.秘书工作及其制度 B.秘书工作及其规律 C.秘书沿革及其机构 D.秘书机构及其人员 2.把秘书分为文字秘书、调研秘书、会务秘书、技术秘书的分类标准是( ) A.按行业分 B.按层次分 C.按工种(岗位)分 D.按“型”划分 3.在秘书信息工作中最能体现智谋性助手作用的环节是( ) A.信息的收集 B.信息的加工 C.信息的贮藏 D.信息的反馈 4.秘书协调工作主要是( ) A.技术问题的协调 B.财务预算的协调 C.经济计划的协调 D.无人专管事情的协调 5.秘书办事要求主动、及时、迅速,体现的是秘书工作的( ) A.服务原则 B.求实原则 C.效率原则 D.管理原则 6.秘书工作的本质属性是( ) A.主动性 B.被动性 C.辅助性 D.服务性 7.大事记的内容主要包括( ) A.大事发生的地点和大事记述两部分 B.大事的时间和大事记述两部分 C.重大事件和重大活动两部分 D.重大活动和重大事故两部分 8.省、自治区、直辖市政府制发文件时使用的套印印章、印模由( ) A.国务院制发 B.本级政府制发 C.公安机关制发 D.监察机关制发 9.秘书面对繁杂的工作任务,应优先办理( ) A.最先发生的事 B.最先下达的任务 C.急事要事 D.重要但不紧迫的事 10.秘书所在组织内部影响秘书、秘书工作的各种条件、因素的总和叫做( ) A.秘书机构的外部环境 B.秘书机构的职能环境 C.秘书组织内部环境 D.秘书组织外部环境 11.秘书优化职能环境的着力点,主要是优化( ) A.宏观职能环境 B.行业职能环境 C.组织职能环境 D.具体工作环境 12.秘书职能环境要素关系中最重要的是( ) A.秘书与本组织群众的关系 B.秘书与本组织领导的关系 C.秘书部门与上级机关的关系 D.平级机关的沟通关系 13.“慎独”是秘书一种重要的( ) A.工作方法 B.思维方式 C.认知途径 D.道德修养方法 14.秘书的劳动能够创造价值,其成果往往具有( ) A.潜隐性的特点 B.直接性的特点 C.公开性的特点 D.被动性的特点 15.秘书合理的知识结构应当是( ) A.文字型人才 B.管理型人才 C.通才型人才 D.办事型人才 16.秘书区别资料真伪的难点是( ) A.事例真伪 B.语法逻辑 C.思想意见 D.政策主张 17.科学决策的基础是( ) A.信息情报 B.领导经验 C.秘书的参谋意见 D.群众的建议 18.最能体现秘书与领导关系本质特征的是( ) A.政治上的同志关系 B.人格上的平等关系 C.角色地位上的上下级关系 D.工作上的主辅关系 19.秘书与领导的关系是建立在( ) A.共同经济基础上的 B.不同分工基础上的 C.上下级关系基础上的 D.共同事业目标基础上的 20.秘书在某项工作中需请示时,一般请示( ) A.上一级领导 B.主要领导 C.分管领导 D.任何一位领导 21.秘书人际交往具有( ) A.单向性 B.双向性 C.封闭性 D.多向性 22.不受秘书角色地位限制的交往是( ) A.公务交往 B.私人交往 C.与领导交往 D.与群众交往 23.卫生局接待工商局副局长的主要人员应是( ) A.局长 B.副局长 C.科长 D.秘书 24.应当适当控制人际交往的秘书是( ) A.教学秘书 B.公关秘书 C.企业秘书 D.机要秘书 |
|
我要投稿 新闻来源:中国资格考试网收集整理 编辑: 作者: |
|
相关新闻 |
|
|
|
|
|