豫职鉴[2009]4号

　　各省辖市职业技能鉴定指导中心、省市有关单位：

　　根据河南省人力资源和社会保障厅《关于转发人力资源和社会保障部人社部函[2009]47号文件做好2009年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》(豫人社[2009]2号)文件要求，为切实做好我省2009年国家职业资格统一鉴定工作，现提出如下意见，请一并贯彻执行。

　　一、统一鉴定职业范围

　　(一)全国统一鉴定职业。开展企业人力资源管理师、物流师、心理咨询师、物业管理员、电子商务师、理财规划师、项目管理师、广告设计师、企业信息管理师、网络编辑员、职业指导人员、企业培训师、企业文化师、营销师、秘书等15个职业的全国统一鉴定。

　　(二)全省统一鉴定职业。开展秘书、营销师、公关员、育婴师、速录师五级、四级、三级等5个职业的河南省统一鉴定职业。

　　(三)部试验性鉴定职业。企业人力资源管理师、物流师、项目管理师、企业信息管理师、企业培训师、企业文化师等6个职业国家职业资格一级全国统一鉴定，由省中心向人力资源和社会保障部提出申请，经审核同意后另行通知。

　　(四)省试验性鉴定职业。继续开展3级、4级公共营养师和动画绘制员等2个职业的资格鉴定考核试点。

　　二、统一鉴定时间安排及数据上报

　　(一)全国统一鉴定、全省统一鉴定和试验性鉴定业的鉴定日期分别定为5月16、17日和11月21、22日。具体时间安排及考核方案见附件1～4。

　　(二)国家职业资格全国和全省统一鉴定数据要按时上报省中心统考管理科，电子数据和汇总表必须同时上报。上半年上报时间为4月6至8日，下半年上报时间为10月12至14日前，逾期不报的将不安排本次统考。

　　(三)在没有通知使用新的考务软件之前，仍使用原有统一鉴定管理系统进行考务管理。在每次上报鉴定数据前，必须先对管理软件进行升级。我中心职业资格工作网正在试运行，目前已可使用,网名为“河南省职业资格工作网”(以下简称 “工作网”),网址为: ha.osta.org.cn或henan.osta.org.cn或ha.nvq.net.cn。各有关单位要坚持每天访问工作网，有关国家职业资格统一鉴定最新信息将在工作网“统一鉴定”一栏进行公布。全国统一鉴定和省级统一鉴定上报数据信息不得混淆，电子数据必须通过“工作网河南省管理平台”、“鉴定专用内部通迅系统”才能报送。各报名点账户名和密码为“统一鉴定报名点机构编码”。

　　三、统一鉴定综合评审办法

　　(一)综合评审采取口头答辩须递交论文的，论文每人一式三份，要装在同一个文件袋中,在考前15日内由报名点统一递交省中心，面试时间定在考试日当天下午14：00进行，考生面试地点及答辩顺序由省中心在考场公布。

　　(二)采用书面答辩方式的综合评审，笔试书面答辩时间定在考试日当天下午原考点进行，论文由考生携带到考场在书面答辩前递交给本考场的监考老师，监考老师负责将本考场考生的一式三份论文和答完后的书面答辩试卷合装在省中心专门设计的文件袋中。文件袋在书面答辩前发给考生，考生在文件袋封面填写清楚有关信息后，把论文装入文件袋一并交给本考场监考老师。秘书二级《秘书国家职业资格(2级)业绩评估手册》由考生自已携带，在考试日进行理论知识考试前递交监考老师。

　　(三)各报名点要及时将2009年职业指导人员高级职业指导师(一级)和职业指导师(二级)论文题目通知考生，由考生任选一个题目撰写论文。高级职业指导师(一级)论文题目：(1)试论高校职业指导推动和开展;(2)农民工就业困难的原因分析及指导对策;(3)试论当前经济下职业指导工作开展的几点思考;(4)试论大学生职业生涯设计若干问题。职业指导师(二级)论文题目：(1)大学生就业困难的原因分析及指导对策;(2)试论公共就业服务机构职业指导;(3)试论职业信息采集与应用;(4)试论大学生就业心理问题的表现与调适。