劳动卫生与职业病工作内容：

1、现场劳动卫生学调查——环境监测、生物监测

目的：早期发现生产环境中的有害因素来源、分布、强度、动态变化，用以改变环境，预防职业损害发生。

2、健康监护

体检：就业前、定期、离岗前体检。

劳动能力鉴定——对于健康受损者，判断健康受损程度，劳保待遇有关。

3、职业流行病学调查

职业流行病学是研究特定的（职业）人群，在特定的（生产或工作）环境中，受到特定的（职业）危害因素所造成的健康影响或疾病，并对这些影响或疾病的出现频率和分布，以及影响分布等的因素（包括采取干预措施）进行分析的学科。

4、劳动卫生监督

预防性卫生监督：新建企业，卫生设施必须与主体工程同时设计，同时施工，同时验收，所谓“三同时”。

经常性卫生监督：环境监测，健康监护，安全操作过程教育，个人防护用品的使用，设备维持。

5、人员培训和宣传教育

培训的对象：卫生管理人员、安全保护专业人员。

宣传教育对象：工人（劳动者）、工程技术人员、和各级管理人员，所有人员。

如岗前培训、在岗期间培训，达到人人享有职业卫生目的。