3.高度仿真，换位思考。这是了解考试的基本组织模式，也是一个提高自信，减低紧张系数的有效方法。在训练中，完整训练，不断换位尝试，让一起训练的伙伴都有做各种角色的机会，比如做一做考官，做一做计时员等等。我们对事物紧张的最主要原因是我们对一个陌生环境的不了解，对一个场面感觉无法控制，使我们产生了紧张情绪。这是非常正常的，也是不可避免的。当我们自己做考官的时候，可以认真观察一下考生，他们的情绪，他们的动作，他们的语言，对照自身，自己是否会犯同样的错误，他又有什么优点值得自己学习。作为考生的，也可以换位思考，其实，考官在某种程度上，他上台也同样非常紧张，有非常多的专业知识还没你懂呢？只是他经历的比你多而已，只是他现在在做考官而已。很可能，在若干年之后，你也同样可以站在他那位置，因此，你还有什么紧张的必要呢？对于计时，可以训练自己的时间估计的准确程度。不断的换位思考后，对各种角色都有了一个充分的了解后，对于考场，你自然有了相对的把握能力，使自己成为考场的主角，具有相对控制考场气氛的能力。

　　4.冷静对待，注意观察。在经过几轮完整的训练之后，这时候进入考场的你应该是意气风发、沉着冷静的。进入考场前，应该做一次完整的深呼吸，平静自己的情绪。注意一下自己的衣服、领带、头发以及自己的微笑，保持最好的状态进入考场。尽量给考官一个良好的印象。进入考场后，无论是什么时候，先扫一眼考官，粗略观察一下考场现状。然后进行必要的礼节问候，端正地坐在桌子前，等候考官的指令。这时候一定要冷静，千万不能马上动手做其他事情。在回答问题时，一定要注意观察考官，特别是主考官的反映。这点上，我深有体会。去年第四题是漫画题，我回答时准备按照几个角度来分析问题，当我讲完两个后，我发现主考官对第二个观点有赞同的表示，他停下来写了点什么。我感觉这点可能答到他的思路上了。因此，我马上转换话题，顺势一引，重点阐述第二点。结果当然可想而知，考官感觉比较满意。其实无论我当时问题是否到点，至少他们认为我临场反应是非常迅速而可行的。当我回答完问题行礼问好时，我发现其中一个女考官还特意跟我微笑了一下，然后下笔打分，当时我感觉，有戏了。我的这个例子说明，冷静是考场最有效的利器，可以帮你充分发挥出你的专业水准。

　　5.永不气馁，继续战斗。这点是讲到考试后的。既然是竞争，总有胜利者，也有失败者。我们当然要努力去争取使自己成为一个成功的胜利者，微笑去迎接自己的未来。但事情的发展并非皆如我们所愿，失败也总是不可避免的。犹如做生意，有投资，总会有所收获，也可能蚀了老本。问题的关键是我们如何正确对待失败，如何度过失败，如果转换失败。失败了不要总是抱怨客观因素，多分析主观因素，即使是客观问题，换过来想，你既然没有能力去改变客观因素，你只能去适应它。只有很快走出失败的阴影，才能很快在下一次走向成功。失败意味着什么？其实，什么都不意味，爱迪生失败了上千次意味着什么？无非意味着发现了上千种不符合的方法，这难道不也是成功吗？面试失败难道不也是如此吗？你的失败只是说明了你离成功越来越近而已，或许还差十步，或许只是几毫米的差距。只要你继续努力，成功必然指日可待！