杨教授称，公务员考试，就是要考出考生的综合能力，看他们运用知识的能力，而不单纯是某一学科的知识。

　　■ 变化

　　工作经验 越来越被重视

　　中央及其直属机关2010年度招考公务员时，很多部门都要求，报考者有一定的基层工作经验。而在此前河南省招考公务员中，也有很多部门和单位，要求报考者具备一定的基层工作经验。从最近几年公务员招考简章中，可以明显看出，要求有基层工作经验的单位和部门越来越多。

　　杨朝聚认为，这种变化有一定的道理。他说，招考的公务员，不是搞科研或教学的，经验对他们来说，往往比书本知识还重要。他认为，一个经验丰富的人，可能书本知识学的并不多，可他就能管好一个单位，或者处理好日常事务。而一个学历很高或仅有书本知识的人，要想管好一个单位或企业，那是相当难的。

　　取经

　　听听网上“面霸”

　　传授“面经”

　　“国考”、“省考”的笔试都已结束，接下来的就是面试问题。笔试取得胜利的考生们，如何在“面试”中获胜呢？考试刚一结束，就有不少考生开始关注这个问题，时下，不少已参加过面试的“成功”者，已开始在网上传授“面经”。

　　据介绍，在公务员考试面试中，且战且败，且败且战的人，就被人们称作无敌的“面霸”。昨日，一位“面霸”向即将参加面试的考生“传授面经”。他建议考生，面试时，应该坚持自信和沉着，答题时既要实事求是，也要随机应变。考生应该手脚安稳，不乱抖动，两眼平视主考官，注意和考官们的目光交流。

　　此外，考生从进门到出门，“面霸”们都给以全程指导，一位“面霸”称，面试考场的门一般是关的，考生进去前，应轻敲，声音应大小适中，间隔0.3~0.5秒，敲三下，待允许后进入。进去后，轻轻将门关上，走到考官面前，微笑问好，待允许后坐下。结束面试时，考生一句“谢谢各位老师”，然后起身走到门口，开门，转身正面考官，慢慢退出，微笑把门轻轻关上等。

　　相关链接

　　历年国家公务员考试人数及分数线

　　年份  　　总分  行测分 　合格人数 　 招考人数 　　录取率 　　最热职位  

　　2009 　　 105    60　　　　 1040000  　　　　13566　　　　 1.28% 　　  4723∶1  

　　2008 　　 105 　　 55 　　　　800000 　　　　  13977  　　　1.67% 　　　 3592∶1 

　　2007 　　 110 　　 60　　　　 535574  　　　　 12724 　　　　2.38% 　　　 4407∶1 

　　2006　　  115 　　 60　　　　 365000 　　　　  10282　　　　 2.86%  　　　2014∶1  

　　2005 　　 120 　　 60 　　　　310656  　　　 　8400 　　　　 2.70%  　　 322∶1