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2012年北京市公务员面试全真模拟试题

www.zige365.com 2012-5-31 10:58:47 点击:发送给好友 和学友门交流一下 收藏到我的会员中心

第三题:【参考答案】

加大机构整合力度,探索实行职能有机统一的大部门体制,这是一种有别于以往改革的新思路,为行政管理体制改革指明了方向。倡导大家献言献策、广开言路,意义重大。我们要针对机构改革全面加大宣传,多角度多渠道收集好的意见和建议。

前期,我们要在单位内部加大机构改革的宣传力度,使广大员工能够真正的了解此次改革的精神,提高责任意识并提出行之有效的好建议。形成活动方案,贯彻落实下去。献言献策的对象和形式要多样。包括单位内部员工和广大干部群众。可以开展内部员工讨论会、老干部座谈会、开展献言献策征文活动、问卷调查并设立群众意见箱。

确定开展思路后,我要召集单位人员组成工作小组,分别开展工作。

第一,成立会务组。主要负责关于讨论会和座谈会的筹备和落实。会议地点设在单位的会议厅,小组成员的主要工作包括下发会议通知,联系参会人员,布置会场,做好会议记录,全面调动广大职工的聪明智慧,为本单位出谋划策。

第二,为了充分调动大家的积极性,成立征文活动组织组。此次活动的主题定为“献言献策话改革”。小组成员要做好动员活动,正对对待每一篇文章,进行民主评议,进一步优化“评先树优”的激励机制,推动建言献策工作上新水平,我们要确立“金玉良言”理念,金玉有价,“良言”无价。

第三,机构改革体现了把人民群众的利益放在第一位,切实转变政府职能,建立服务型政府的指导思想。所以不应忽视群众的声音,为此我们还要成立基层调研组。通过走访、发放调查问卷、设立群众意见箱并接待来访群众,真正倾听民意,为本次改革提供依据。工作人员对于收集上来的意见要注意记录和整理,向领导汇报。使群众的意见及时得到改善和落实,建议切实得到采纳。

做为活动的组织者,我要向充分协调各小组工作,提高献言献策的质量,并根据实际情况调整工作进度。随时向领导汇报工作成果,使改革的步伐更快更稳。

献言献策赢改革,群策群力谋发展,关注单位发展,参与机构改革,此次活动集思广益以完善机构改革方案,也增强了大家面对改革的凝聚力和信心,相信单位定能抓住机遇赢得挑战,迎来更好更强的发展。

第四题:【参考答案】

作为该工地负责人,我会第一时间赶赴现场,启动应急预案,成立事故处理小组。同时,向上级领导汇报,联系120、消防、燃气等部门和相关专家,请求支援。

联系附近医院,请求做好接收病人的准备,并寻求急救指导。组织人员第一时间将晕倒工人送往医院,进行抢救,不惜一切代价救治伤者。同时,将其他出现头晕、呕吐现象的工人也送往医院检查。

立刻停止工地的一切施工。组织人员疏散工地的其他工人撤离,隔离事故现场,杜绝其他人进入。并通知工地附近居民注意疏散。在此过程中,做好思想安抚工作。

积极配合相关部门和有关专家,对事故现场进行调查和排查。请专家对现场进行勘察,查明不明气体的成分以及成因。

及时向社会公布工人的病情、事故调查处理情况、不明气体的性质及预防措施,减少恐慌情绪。

进行善后处理。查明原因后,追究相关责任人责任。进行整改,消除安全隐患,形成安全生产长效机制。同时,加强工人的作业培训,规范工作流程,树立安全施工意识。坚决杜绝此类事故发生。

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